“Odio, però voto”: per què guanyen els polítics cínics

A la gran política, la personalitat encara juga un paper important. Creiem que una persona amb autoritat hauria de ser digne d'això. La democràcia sembla que existeix aleshores, per triar els més mereixedors. Però a la pràctica, resulta que els trets de personalitat «foscos» sovint coexisteixen amb l'èxit.

A les eleccions nord-americanes, ambdós candidats van rebre aproximadament el mateix nombre de tomàquets podrits. Trump va ser acusat de racisme, li van recordar comentaris insultants sobre dones, es van burlar dels seus cabells. Clinton també s'ha guanyat la reputació de polític cínic i hipòcrita. Però aquesta gent està al cim. Hi ha alguna explicació per a això?

Fórmula d'amor (folk).

Molts periodistes i psicòlegs científics han intentat entendre quins trets de personalitat d'aquestes dues persones els fan atractius i repulsius, almenys com a polítics públics. Així, els candidats es van analitzar mitjançant la coneguda prova Big Five. S'utilitza activament en el seu treball pels reclutadors i els psicòlegs escolars.

El perfil de la prova, com el seu nom indica, inclou cinc indicadors: extraversió (com de sociable ets), bona voluntat (estàs preparat per conèixer els altres a mig camí), consciència (com de responsable abordes el que fas i com vius), neurotisme (com emocionalment estable que ets) i obertura a noves experiències.

Però aquest mètode ha estat criticat més d'una vegada: en particular, els «Cinc» no poden determinar la propensió d'una persona a un comportament antisocial (per exemple, l'engany i la duplicitat). La capacitat de guanyar-se a les persones, guanyar-se la seva confiança i, al mateix temps, abandonar-les sense penedir-se quan és rendible és una tàctica clàssica dels sociòpates.

L'indicador que falta "honestedat - propensió a enganyar" es troba a la prova HEXACO. Els psicòlegs canadencs, amb l'ajuda d'un grup d'experts, van provar ambdós candidats i van identificar en tots dos trets que pertanyen a l'anomenada tríada fosca (narcisisme, psicopatia, maquiavel·lisme).

"Tots dos són bons"

Segons els investigadors, les puntuacions baixes a l'escala Honestedat-Humilitat signifiquen que una persona tendeix a "manipular els altres, explotar-los, sentir-se superimportants i indispensables, violar les normes de comportament per al seu propi benefici".

La combinació d'altres trets indica fins a quin punt una persona és capaç d'amagar les seves veritables intencions i quins mètodes prefereix utilitzar per assolir els seus objectius. És la combinació general que determina si una persona es converteix en un extorsionista de carrer, un especulador d'accions d'èxit o un polític.

Hillary Clinton va rebre puntuacions baixes en les categories d'honestedat-humilitat i d'emocionalitat, fet que els va portar a suggerir que "té alguns trets de tipus maquiavèlic".

Donald Trump va resultar encara més proper a aquest tipus: els investigadors el van qualificar de sense escrúpols, antipàtic i immodest. "La seva qualificació de personalitat està més en línia amb el tipus psicòpata i narcisista", escriuen els autors. "Aquests trets clarament antisocials fan que sigui sorprenent per què tants nord-americans donen suport a Trump".

"La gent forta sempre és una mica tosca..."

Donada la naturalesa altament antisocial de la personalitat de Trump, com va ser capaç d'aconseguir aquest reconeixement? "Una possibilitat", suggereixen l'autora de l'estudi Beth Visser i els seus col·legues, "és que la gent el percebi no com una persona amb qui haurien de tractar a la vida, sinó com un exemple d'una persona d'èxit que és capaç d'assolir objectius". Fins i tot aquells votants que van votar per Clinton no van dubtar a admetre que ells mateixos els agradaria ser com Trump.

Potser aquesta és la clau per què una mateixa persona en diferents contextos i en diferents persones pot provocar emocions completament oposades.

La baixa capacitat de resposta pot estar associada a l'arrogància en les avaluacions, però pot ser una qualitat valuosa per a un empresari i polític que s'espera que sigui decisiu i dur en la defensa dels interessos d'una empresa o país.

La baixa sensibilitat emocional ens pot portar acusacions de grolleresa, però ajuda a la feina: per exemple, on cal prendre decisions difícils i córrer riscos. No és això el que se sol esperar d'un líder?

"No xiules així, no oneges les ales així"

Què va matar el rival de Trump? Segons els investigadors, els estereotips li van jugar en contra: la imatge de Clinton no encaixa gens amb els criteris amb què s'avalua una dona a la societat. Això és especialment cert per als indicadors baixos de modèstia i emocionalitat.

La lingüista Deborah Tannen anomena això una «doble trampa»: la societat requereix que una dona sigui complaent i amable, i que un polític sigui ferm, capaç de manar i sortir amb el seu camí.

És interessant que els resultats d'un experiment inusual de programadors russos del grup Mail.ru siguin d'acord amb aquestes conclusions. Van utilitzar una xarxa neuronal, un programa d'aprenentatge, per predir qui es convertiria en el proper president dels Estats Units. En primer lloc, el programa va processar 14 milions d'imatges de persones, descomposant-les en 21 categories. Aleshores se li va encarregar d'"endevinar" a quina categoria pertanyia la imatge que no coneixia.

Va descriure Trump amb les paraules «expresident», «president», «secretari general», «president dels EUA, president» i Clinton: «secretària d'estat», «dona», «primera dama», «auditora». «nena».

Per més informació, en el lloc web Research Digest, British Psychological Society.